Categoria: RLS » RLS - Formazione base
Codice: AUPO12 - Inizio: 06/12/2012 - Fine: 11/12/2012 - Sede: Rovigo (Ceregnano)
Prezzo: 140,00 €
IVA: 22%
Scala sconti: Vedi dettaglio prezzi



DESCRIZIONE:

DATA

ORARIO

06/12/2012
11/12/2012

9.00-13.00

 

Programma del corso di aggiornamento annuale per RLS della durata di 8 ore per aziende con più di 50 dipendenti

Contenuti:

  • Aggiornamenti normativi
  • Le figure della sicurezza, obblighi e responsabilità
  • La valutazione dei rischi e le misure di prevenzione e protezione: novità e aggiornamenti
  • La gestione della salute e sicurezza in azienda
  • Il modello organizzativo ai sensi dell’art.30 D.Lgs.81/08
  • Il piano miglioramento
  • Verifica di apprendimento
Aspetti metodologici e organizzativi
Finalità del corso
Fornire ai partecipanti le conoscenze necessarie per l'aggiornamento annuale delle abilità diagnostiche decisionali, quanto delle abilità relazionali/comunicative, al fine di gestire al meglio il ruolo di Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza.

Riferimenti normativi
D.Lgs. n. 81/2008: nuovo “Testo unico” in materia di salute e sicurezza sul lavoro

Destinatari
Lavoratori che ricoprono il ruolo di rappresentante dei lavoratori per la sicurezza all’interno della propria azienda, che hanno già frequentato il percorso formativo di 32 ore per RLS e sono in possesso dell'attestato di partecipazione.

Registro
È predisposto un Registro delle presenze per ogni lezione del corso sul quale ogni partecipante apporrà la propria firma.

Assenze
Le assenze per i corsi in aula non possono essere superiori al 10% del monte ore complessivo del corso, pena il mancato conseguimento dell'attestato.

Docenti
Tutti i docenti del corso hanno una formazione e competenze pluriennali in relazione alle tematiche della salute e sicurezza sul lavoro.

Verifiche e Valutazione
Al termine del corso di formazione verrà somministrato un breve test di valutazione dell’apprendimento del singolo partecipante.

Attestato
Al termine del corso sarà rilasciato un Attestato di partecipazione


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